De Meest Gevraagde CV-formaten voor 2025

Inleiding

Naarmate de trends op de arbeidsmarkt evolueren, veranderen ook de verwachtingen voor cv's. In 2025 moeten werkzoekenden cv-formaten aannemen die aansluiten bij moderne wervingspraktijken, inclusief Applicant Tracking Systems (ATS) en voorkeuren van recruiters. Deze gids verkent de meest gevraagde cv-formaten om je te helpen een cv te maken dat zichtbaarheid en impact maximaliseert.

1. Chronologisch Cv (Beste voor Ervaren Professionals)

Het chronologische cv blijft een van de meest favoriete formats, vooral voor professionals met een solide werkgeschiedenis. Het vermeldt werkervaring in omgekeerd chronologische volgorde, waardoor de carrièreprogressie zichtbaar wordt. Dit format is ideaal voor kandidaten die carrière stabiliteit en groei willen benadrukken.

2. Functioneel Cv (Beste voor Carrièreswitchers & Vaardigheidsgebaseerde Rollen)

Een functioneel cv richt zich op vaardigheden en prestaties in plaats van op werkgeschiedenis. Dit format is voordelig voor carrièreswitchers, recente afgestudeerden of degenen met hiaten in de werkgelegenheid. Het benadrukt overdraagbare vaardigheden, waardoor het gemakkelijker wordt om naar een nieuwe sector over te stappen.

3. Combinatie (Hybride) Cv (Beste voor Veelzijdige Professionals)

Een combinatie cv mengt elementen van zowel chronologische als functionele cv's. Het benadrukt eerst belangrijke vaardigheden en prestaties, gevolgd door een beknopte werkgeschiedenis. Dit format werkt goed voor professionals met een mix van sterke ervaring en overdraagbare vaardigheden.

4. ATS-Vriendelijk Cv (Beste voor Online Sollicitaties)

Met bedrijven die afhankelijk zijn van ATS om cv's te filteren, is een ATS-vriendelijk format cruciaal. Dit cv-format gebruikt eenvoudige lay-outs, duidelijke koppen en optimalisatie van zoekwoorden om ervoor te zorgen dat het de automatische screening doorstaat. Vermijd grafische elementen, tabellen en overmatige opmaak om de compatibiliteit met ATS te verbeteren.

5. Infographic & Visueel Cv (Beste voor Creatieve Rollen)

Voor ontwerpers, marketeers en creatieve professionals kunnen infographic cv's originaliteit en branding tonen. Aangezien ATS-systemen echter moeite hebben met afbeeldingen en grafieken, is het het beste om een visueel cv te combineren met een tekstgebaseerde versie voor online sollicitaties.

6. Eén-Pagina Cv (Beste voor Instapniveau & Snelle Sollicitaties)

Recruiters besteden slechts enkele seconden aan elk cv. Een beknopt, één-pagina cv met belangrijke prestaties kan snel de aandacht trekken. Dit format is zeer effectief voor professionals op instapniveau, freelancers en sollicitanten in snel veranderende sectoren.

7. Digitaal & Live Cv (Beste voor Online Aanwezigheid & Netwerken)

Een live cv is een dynamische online versie die een interactieve ervaring biedt. Gehost op persoonlijke websites of platforms zoals MyliveCV, stelt het kandidaten in staat om portfolio's, getuigenissen en real-time updates te tonen, wat het een game-changer maakt voor moderne werkzoekenden.

Conclusie

De keuze voor het juiste cv-format in 2025 hangt af van je carrièrefase, sector en sollicitatiestrategie. Of je nu kiest voor een chronologisch, functioneel of digitaal cv, de sleutel is om duidelijkheid, ATS-compatibiliteit en een aantrekkelijke presentatie van je vaardigheden te waarborgen. Blijf voorop lopen door je aan te passen aan deze trends en jezelf te positioneren voor succes op de evoluerende arbeidsmarkt.